本網訊（通訊員 陳子凱）今年以來，市稅務局圍繞清廉陜西、清廉安康建設工作部署，把清廉機關建設與稅務工作緊密結合，探索實行常態化廉情教育制度，將典型案例作為各級稅務機關各類常規會議的必學內容，通過層層抓、會會講、人人讀，著力實現以案示警、以學促行、以廉正風的效果。
堅持規范開展。該局從廉情教育的主體、內容、形式等方面進行統一規范、明確要求、細化程序。市、縣局黨委，各派出機構和稅務分局把案例學習作為黨委會、中心組學習會、局務會、支部會“第一議題”“第一主題”后的固定環節，按照“一會一案一講”要求扎實開展廉情教育89次。全體稅務人員積極主動參與教育學習，通過領導干部帶頭講、紀檢干部列席講、青年干部主動講，形成“旁聽者”向“主講人”的身份轉變，有效提高廉情教育的代入感和參與度，132名干部帶頭學習案例、交流心得體會，逢會必學、參會必講的氛圍不斷形成。
堅持靶向施策。各級稅務機關在受眾體驗、教育效果上再聚焦，著力防范教育泛化、針對性不強和浮于表面、流于形式等問題。一方面抓住同級和同類兩個關鍵點，針對不同對象和不同條線列出特色教育清單，分級分類開展警示教育，督促干部以案為鑒、自警自省，不斷增強自身識別風險的判斷力和拒腐防變的免疫力，形成廉潔從稅的思想自覺和行動自覺。一方面緊扣強化震懾、觸及靈魂的目標效果，對典型案例從思想根源、行為動機、制度漏洞、監管空白、違紀代價等多個角度“解剖麻雀”，結合日常工作講清講透違規破紀風險點。2名受過處分的干部主動悔錯，現身說法，公開檢討，用自身事教育身邊人，讓廣大稅務干部知敬畏、存戒懼、守底線。
堅持系統集成。該局在抓常抓長上持續用力，把廉情教育融入一體化綜合監督和網格化教育監督體系建設，把責任細化到崗、分解到人，形成廉情共育、環境共建、成果共享的良好局面。結合季度警示教育、專題警示學習、節點教育提醒，構建起貫穿全年、覆蓋全員的全周期教育模式，通過印發季度教育指引，明確共性學習內容和個性化學習要求，指導全市系統102個黨支部同步開展，形成了時時有教育、事事講廉情的風氣。
